Замовник - велике підприємство з штатом працівників в майже 1000 чоловік.
З метою оптимізації затрат повязаних з оплатою праці було прийнято рішення перевести частину працівників на іншу юр особу замовника зі збереженням всіх внесків та нарахувань. Для економії часу та зменшення рутинних однотипних операцій було запропоновано написати обробку. Звільнення людей було проведено кількома кадровими документами "звільнення з організації", поділеними по підрозділам і проведеними різними періодами. А новий прийом вже проводили через обробку.
В параметрах обробки вказуємо організацію та підрозділ з якої потрібно підібрати працівників та організацію і підрозділ на які маємо прийняти людей, а також потрібно вказати дату, починаючи з якої ми підбираємо цих звільнених працівників.
Обробка витягує зріз останніх змін по цим людям з їхніми графіками, нарахуваннями та внесками. Створюються нові картки працівників на основі тих же фіз осіб і створюється документ прийом на роботу з відібраними параметрами.
Обробка написана під конфігурацію "Зарплата та Управління персоналом, редакція 2.1".
